新闻资讯

　　什么样的人是青岛猎头喜欢的人才呢?猎头顾问每天都会寻找需要跳槽的人，我们希望自己挑中的人愿意跳槽，但我们又不希望候选人跳槽的频率过于频繁，精英人士在选择公司时往往会关注以下几点。

　　40岁上下、总经理级别的高级人才在跳槽时最看重的依次是公司的前景、职业的发展、直接上司的为人，最后才是实际的收入。越是高端人才、精英，越会重视跳槽的机会和选择，同时也更注重未来的发展和规划，不会轻易跳槽。这对于猎头来说无疑是增加了操作案件的难度。但这样的人才也才值得猎头去找、去挖，对于企业来说用猎头招聘也才更有意义。